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【店舗勤務】調理・ホールスタッフ/マネジメント候補スタッフ

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JJR032001
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商品詳細

【店舗勤務】調理・ホールスタッフ/マネジメント候補スタッフ

掲載予定期間:2023年11月15日~2025年12月31日
更新日:2023年12月19日

商品詳細

■当社が求める人物像

1.スタッフとの連携
 当社の店舗は、駅構内で営業しているため、繁忙時間帯のお客様はかなりの数になります。
 店舗スタッフとコミュニケーションをしっかりとり、連携して業務に当たれることが条件です。

2.ファストサービス
 当社の店舗は、鉄道利用者がその前後で利用されるため、ファストサービスを求められます
 迅速正確なサービス提供、臨機応変な対応ができることが推奨されます。

3.コンプライアンス
 鉄道には安全安定輸送が求められるように、当社の店舗に対しても安全安心で、衛生的なサービスが求められます。
 駅構内では、防火防災管理も一段と厳しいレベルになります。
 各種法令や会社の指導事項をきちんと守れることが必須です。

※そのほかは、当社HPの採用ページをご覧ください。
 https://www.jrt-food-service.co.jp/recruit/

■募集情報
 募集職種 調理・ホールスタッフ/マネジメント候補
 募集人数 若干名
 募集区分 正社員(既卒)
 応募資格 接客又は調理経験3年以上の方

■勤務地名
 JR名古屋駅の構内、周辺
 JR京都駅の構内
 JR新大阪駅の構内

※詳しくは、当社HPの店舗情報をご覧ください。
 https://www.jrt-food-service.co.jp/store/

■勤務地
 愛知県名古屋市中村区、京都府京都市下京区、大阪府大阪市淀川区

■勤務時間
 1ヶ月単位の変形労働時間制に基づくシフト制(月間総労働時間160?176時間)
≪シフト例≫
 7:00~16:30(実働8時間30分/休憩1時間)
 15:30~22:30(実働6時間/休憩1時間)

■休 日
 年間110日。毎月8~10日の休日

■休 暇
 (有給の休暇)結婚、忌引、配偶者分娩時など
 (無給の休暇)育児、生理、出産、看護、介護など
 連続休暇制度あり(年次有給休暇を3日連続で取得)

■給 与
 月給 189,000円~
※23歳で経験3年相当の場合の目安水準
 月給 200,000円(年齢給 92,000円、職能給 108,000円)
 交通費 一部支給(月上限 150,000円)

■諸手当
 役職手当(主任以上)、職務手当(食品衛生責任者等に指定)
 割増賃金(残業、夜勤)、家族手当(扶養対象者が条件)、住宅手当など

■昇 給
 年1回(4月)

■賞 与
 年2回(6月、12月)
 ※支給実績 2023夏季手当1.65か月、2023年末手当2.00か月

■福利厚生
 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
 福利厚生に関する外部サービスに加入

■試用期間 あり(労働条件変更なし)
 試用期間:3ヶ月

■控 除
 税金(所得税、住民税など)、保険料(健康保険、厚生年金保険・介護保険、雇用保険)

■研修制度
 入社時教育、階層別研修(職位ごとの研修)、店長研修(マネジメントや店長業務の理解)

■応募書類
 履歴書(顔写真を添付)
 業務経歴書(過去の経験について、就業先、就業期間、担当した業務などをまとめた資料)

■採用の流れ
 1.書類選考
  ご送付いただいた履歴書にて選考させていただき、合格の方には面接に進んでいただきます。
 2.面接試験
  面接回数は1回。基本的に本社にて面接を行います。
  但し、ご相談いただければ、静岡~名古屋~新大阪の範囲で面接を行う事も可能です。
 3.入社までの調整
  採用期日(毎月1日を入社日としています)の決定、入社までの諸手続きなど。